www.skdp.sk

1. Ktoré benefity treba zdaniť (zdaniteľné príjmy)

Z „typických benefitov“ zamestnancov, ktoré je potrebné zamestnancom zdaniť, vyberáme nasledovné: a) Poskytnutie motorového vozidla, b) Príspevky na dopravu do zamestnania, c) Zamestnanecké opcie, d) Ceny výhry nad 350 €, e) Príspevky na ošatenie, f) Dobrovoľné poistné, g) Príspevky na kultúrne a športové podujatia, h) Ďalšia starostlivosť o zamestnancov, i) Výrobky, produkty a služby lacnejšie alebo zdarma, j) Stabilizačný príspevok, k) Príspevky na zdravotnú starostlivosť, l) Príspevok na bývanie a ubytovanie, m) Plnenia pri rôznych životných príležitostiach (svadba, životné alebo pracovné jubileum, odchod do dôchodku a pod.), n) Vreckové pri zahraničnej pracovnej ceste, o) Mobily, dovolenky navyše, ceny, dary a ďalšie plnenia.

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia portálu
s predplateným prístupom.

 
banner_DC3_new_500x180

 

Registračný formulár nájdete na tomto odkaze: REGISTRÁCIA


V prípade, že ste registrovaný na portáli www.epi.sk, www.pp.sk, www.vssr.sk, www.danovecentrum.sk, www.mzdovecentrum.sk, www.manazerskecentrum.sk,www.profivzdelavanie.sk alebo www.zakon.sk môžete na prihlásenie použiť prihlasovacie meno a heslo z týchto portálov.

AUTOR

Ing. Dagmar Piršelová

Na popise autora pracujeme. Ďakujeme za vašu trpezlivosť.

Dátum publikácie

11.12.2015

Právne oblasti

Personalistika
Starostlivosť o zamestnancov