Dátum publikácie:28. 3. 2025
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Bezpečnosť a ochrana zdravia pri práci; Personalistika; Starostlivosť o zamestnancov
Právny stav od:1. 3. 2025
Údaje spoločnosti
| Obchodné meno:
| XXX, spol. s r. o.
|
| Sídlo:
| XXXXXX
|
| Právna forma:
| XXXXXX
|
| IČO:
| XXXXXX
|
| DIČ:
| XXXXXX
|
| IČ DPH:
| XXXXXX
|
| Predmety podnikania:
| XXXXXX
|
| SK NACE:
| XXXXXX
|
| Zapísaná v Obchodnom registri:
| XXXX, vložka XXX, číslo: XXXXXX
|
| Konateľ:
| XXXXXX
|
Informácie o obsahu a vypracovaní smernice:
| Interné číslo smernice:
| XX/2025
|
| Účinnosť smernice:
| 1. 1. 2025 – 31. 12. 2025
|
| Obsah smernice:
| - Cieľ smernice
- Pravidlá pre pracovné oblečenie
- Bezpečnosť pracovného oblečenia
- Nevhodné oblečenie a porušenie dress code
- Záverečné ustanovenia
|
| Použité právne predpisy:
| - Zákon č. 311/2001 Z. z. Zákonník práce
- Zákon č. 124/2006 Z. z. o bezpečnosti a ochrane zdravia pri práci
- Profesijný kódex profesijnej skupiny (napr. Slovenská komora daňových poradcov, Slovenská komora advokátov a podobné profesijné skupiny, ktoré majú vlastné pravidlá obliekania)
|
| Dátum spracovania smernice:
| XX. XX. 2025
|
| Aktualizácia smernice (periodicita):
| Pri zmene firemnej kultúry, zmene značky a pravidiel bezpečnosti obliekania na pracovisku.
|
| Počet príloh:
| XX
|
| Vypracoval:
| XXXXXX, funkcia
|
| Podpis:
|
|
| Dátum schválenia smernice:
| XX. XX. 2025
|
| Schválil:
| XXXXXX, konateľ spoločnosti
|
| Podpis:
|
|
POZNÁMKA AUTORA:
Slovenský právny systém nedefinuje špecifické a podrobné pravidlá obliekania na pracovisku. Tieto zásady upravujú právne predpisy súvisiace s bezpečnosťou a ochranou zdravia pri práci, preto dress code spoločnosti alebo pravidlá pre pracovné odevy budú úzko súvisieť s typom spoločnosti, pracoviskami a druhmi pracovných pozícií zamestnancov v spoločnosti, čo by malo byť zohľadnené v znení tejto smernice.
Vzor smernice zohľadňuje potreby a zásady BOZP pri pracovnom oblečení z hľadiska reprezentácie spoločnosti a z hľadiska bezpečnosti práce. V prípade, ak spoločnosť vykonáva služby, ktoré sú podmienené členstvom v rôznych komorách, ako Slovenská komora daňových poradcov a Slovenská advokátska komora a obdobné profesijné združenia, ktoré majú prijaté opatrenia v oblasti odevov a obliekania členov, autor odporúča prevziať tieto zásady do svojej smernice, rovnako aj v prípade bezpečnostného pracovného oblečenia.
1. Cieľ smernice
Cieľom tejto dress code smernice je vytvoriť súhrn pravidiel a pokynov, ktoré určujú vhodné a nevhodné oblečenie pre pracovné prostredie spoločnosti v súlade s firemnou kultúrou, značkou a prezentáciou spoločnosti vo vzťahu s odberateľmi, dodávateľmi a partnermi spoločnosti. Cieľom týchto pravidiel je vytvoriť profesionálne, bezpečné a jednotné prostredie pre všetkých zamestnancov a prezentáciu spoločnosti navonok v súlade s platnou legislatívou, internými predpismi spoločnosti a požiadavkami na bezpečnosť a ochranu zdravia pri práci.
Hlavným cieľom smernice je stanoviť povinnosť a postup určenia pravidiel a pokynov odievania dotknutých osôb tejto smernice, a to pri zohľadnení potrieb danej pracovnej pozície.
POZNÁMKA AUTORA:
Definícia cieľov smernice by mala zohľadňovať celkové ciele spoločnosti v súlade s cieľmi spoločnosti, na ktoré spoločnosť kladie dôraz, ako je:
- Profesionálny vzhľad: Oblečenie by ...
Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len
UŽÍVATELIA PORTÁLU S PREDPLATENÝM PRÍSTUPOM.
Nemáte predplatený prístup?
Získajte prístup k celému obsahu, funkciám a službám:
Viac ako 12 000 aktuálnych dokumentov
Viac ako 90 aktuálnych videoškolení s obľúbenými lektormi
Tím odborníkov na telefóne a online chate každý pracovný deň
Pravidelné Online / Video rozhovory s odborníkmi
Osobný profil s Vašimi záložkami, históriou, poznámkami...
Mesačný prehľad najdôležitejších informácií e-mailom
Cena (ročný prístup): 477,24 € s DPH (388 € bez DPH)
Všetky výhody predplateného prístupu nájdete v časti O PORTÁLI
Súvisiace právne predpisy ZZ SR
Súhlas s použitím cookies
Vlastné nastavenie cookies