Zmeny v cestovných náhradách od 1. 3. 2015

Väčšina zmien sa týka problematiky dočasného pridelenia, a to hlavne poskytovania náhrad dočasne pridelenému zamestnancovi počas jeho pridelenia na výkon práce k inému užívateľskému zamestnávateľovi. Cieľom týchto zmien je riešiť problém vyplácania zamestnancov cez cestovné náhrady za fiktívne pracovné cesty (namiesto porovnateľnej mzdy) počas trvania dočasného pridelenia. Súčasne sa upravila miera krátenia stravného pri tuzemskej aj zahraničnej pracovnej ceste u zamestnancov, ktorým častá zmena pracoviska vyplýva z osobitnej povahy povolania. 

Obsah

Dátum publikácie:28. 4. 2015
Autor:Ing. Ľuboslava Minková
Oblasti práva: Pracovné právo / Pracovné právo a personalistika / Náhrady v pracovnom práve
Právny stav od:1. 3. 2015
Právny stav do:31. 5. 2018

 

 

Vážený návštevník,
prístup do tejto sekcie majú len registrovaní užívatelia 
s predplateným prístupom.

Prihlásiť

 

 

Nemáte prihlasovacie údaje?

Ročný prístup si môžete objednať v našom e-shope:

Cena: 291,00 € s DPH

Výhody predplateného prístupu nájdete v časti O PORTÁLI

 

Chcete mať pravidelné informácie o novinkách a aktuálnej ponuke?

Prihláste sa na odber noviniek e-mailom!

Poznámky pod čiarou:


Autor: Ing. Ľuboslava Minková

Súvisiace interné firemné predpisy

Súvisiace príklady z praxe

Súvisiace odborné články

Súvisiace dokumenty

Súvisiace právne predpisy ZZ SR

Funkcie

Partner

Nastavenie súborov cookies

Táto webová stránka používa rôzne cookies pre poskytovanie online služieb, na účely prihlásenia, poskytovania obsahu prostredníctvom tretích strán, analýzu návštevnosti a iné. V súlade s platnou legislatívou prosíme o potvrdenie súhlasu alebo nastavenie vašich preferencií. Ďakujeme.

Viac informácií.